更新日:2024/03/26
更新日:2024/03/26
FUTURE
幸せな社員であふれる会社、やりたいことができる会社。
2030年、自分たちはどんなことをしていて、どんな会社でいたいか?
2年前社内有志で2030のビジョンを定めた際に、定めた組織のありたい姿がこのビジョンです。
私たちはドラッグストトア向けのかゆみ止めや肩こり用の塗り薬、うがい薬などの企画開発、製造を主力事業として成長してきました。</
PROJECT
過去5年CAGR8%程度で売り上げを伸ばしていく中で、顧客数や品目数の増加、社員の増加、製薬業が順守すべき法規制の厳格化が進み、社内の業務フローが複雑化しています。
今回、
・現状の課題整理
・ありたい姿の策定
・GAP解消に向けた業務フロー見直しやシステムの見直し・実装
・新たなテクノロジーの活用